Rynek pracy we Wrocławiu się zmienia. Bezrobotnych przybywa, ale ofert pracy również

Przez wiele lat Wrocław był uznawany za jeden z najsilniejszych ośrodków rynku pracy w Polsce. Niska stopa bezrobocia, rozwój sektora usług biznesowych, nowoczesnych technologii oraz przemysłu sprawiały, że znalezienie zatrudnienia należało do najłatwiejszych w kraju. Najnowsze dane Urzędu Statystycznego we Wrocławiu pokazują jednak, że sytuacja zaczyna się zmieniać. Choć nie można mówić o kryzysie, statystyki wskazują na wyraźne schłodzenie rynku pracy, które szczególnie widoczne jest w porównaniu z ubiegłym rokiem.

Ponad 10 tysięcy bezrobotnych we Wrocławiu

Według danych Głównego Urzędu Statystycznego na koniec maja 2026 roku w ewidencji Powiatowego Urzędu Pracy we Wrocławiu znajdowało się 10 268 osób bezrobotnych. To o 3066 osób więcej niż rok wcześniej, co oznacza wzrost aż o 29 proc. Jeszcze w maju 2025 roku liczba osób pozostających bez pracy wynosiła 7202.

Równocześnie stopa bezrobocia rejestrowanego wzrosła z 1,8 proc. do 2,5 proc. Choć dynamika wzrostu może robić wrażenie, sam poziom bezrobocia nadal pozostaje bardzo niski.

Dla porównania:

• stopa bezrobocia na Dolnym Śląsku wynosi 5,6 proc.,
• średnia dla Polski to 5,9 proc.

Oznacza to, że mimo pogorszenia sytuacji Wrocław wciąż pozostaje jednym z miast o najlepszej kondycji rynku pracy w kraju.

Wzrost bezrobocia nie oznacza załamania rynku

Na pierwszy rzut oka ponad 40-procentowy wzrost liczby bezrobotnych może wydawać się alarmujący. Warto jednak spojrzeć na dane Głównego Urzędu Statystycznego szerzej.

Jednocześnie przeciętne zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw wzrosło w ciągu roku o 0,6 proc., osiągając poziom 194,9 tys. etatów. Oznacza to, że firmy nadal zatrudniają pracowników, choć tempo wzrostu jest znacznie wolniejsze niż w poprzednich latach.

Może to świadczyć o zmianie fazy rynku pracy. Po okresie bardzo dużego zapotrzebowania na pracowników przedsiębiorcy ostrożniej prowadzą rekrutacje, a część osób potrzebuje więcej czasu na znalezienie nowego zatrudnienia.

Nie wszystkie branże radzą sobie jednakowo

Analiza danych GUS pokazuje, że sytuacja poszczególnych sektorów gospodarki wyraźnie się różni. Największy wzrost zatrudnienia w porównaniu z majem ubiegłego roku odnotowano w:

• budownictwie – +4,8 proc.,
• kulturze, rozrywce i rekreacji – +2,9 proc.,
• administrowaniu i działalności wspierającej – +2,8 proc.

Znacznie trudniejsza sytuacja utrzymuje się natomiast w branżach związanych z nowoczesnymi usługami i technologiami.

Największe spadki zatrudnienia wystąpiły w sektorach:

• informacja i komunikacja – -4,3 proc.,
• działalność profesjonalna, naukowa i techniczna – -2,0 proc.,
• handel i naprawa pojazdów samochodowych – -0,7 proc.

Co istotne, sektory IT oraz działalności profesjonalnej notują spadki zatrudnienia już drugi rok z rzędu. Rok wcześniej zatrudnienie malało tam odpowiednio o 5,9 proc. i 4,4 proc.

Może to potwierdzać obserwowane od pewnego czasu wyhamowanie rekrutacji w branży technologicznej oraz usługach biznesowych, które jeszcze kilka lat temu należały do głównych motorów wzrostu zatrudnienia we Wrocławiu.

Kobiet bez pracy przybywa szybciej niż mężczyzn

Niepokojącym zjawiskiem jest również wzrost liczby bezrobotnych kobiet. Na koniec maja 2026 roku w urzędach pracy zarejestrowanych było 4937 kobiet, czyli o 45,6 proc. więcej niż rok wcześniej. Stanowiły one 48,1 proc. wszystkich osób bezrobotnych we Wrocławiu.

Coraz więcej osób pozostaje bez prawa do zasiłku

Dane GUS pokazują również pogarszającą się sytuację materialną części osób pozostających bez pracy. Spośród wszystkich zarejestrowanych bezrobotnych aż 84,4 proc. nie posiadało prawa do zasiłku. Rok wcześniej odsetek ten wynosił 81,7 proc.

Oznacza to, że zdecydowana większość osób poszukujących zatrudnienia musi radzić sobie bez wsparcia finansowego z systemu ubezpieczeń społecznych.

Jest więcej ofert pracy

W danych widać jednak również pozytywne sygnały. Do urzędów pracy w maju zgłoszono 1086 nowych ofert zatrudnienia, podczas gdy rok wcześniej było ich 887.

Jeszcze bardziej wzrosła liczba wszystkich dostępnych ofert. Na koniec maja 2026 roku urzędy dysponowały 1329 miejscami pracy, podczas gdy rok wcześniej było ich zaledwie 689.

Przełożyło się to na poprawę jednego z najważniejszych wskaźników rynku pracy.

Na jedną ofertę pracy przypadało:

• 8 osób bezrobotnych w maju 2026 roku,
• 10 osób rok wcześniej.

To wynik znacznie lepszy niż średnia dla całego województwa dolnośląskiego, gdzie na jedną ofertę przypadało 17 bezrobotnych.

Rynek pracy wchodzi w nową fazę

Choć statystyki pokazują wzrost bezrobocia, obraz wrocławskiego rynku pracy nie jest jednoznacznie negatywny.

Z jednej strony liczba osób pozostających bez pracy znacząco wzrosła, szczególnie w branżach związanych z nowoczesnymi technologiami i usługami profesjonalnymi. Z drugiej strony przedsiębiorstwa nadal zwiększają zatrudnienie, przybywa ofert pracy, a stopa bezrobocia pozostaje ponad dwukrotnie niższa od średniej krajowej.

Można więc mówić raczej o normalizacji rynku pracy po kilku latach wyjątkowo wysokiego popytu na pracowników niż o jego załamaniu. W najbliższych miesiącach kluczowe będzie to, czy wzrost liczby ofert pracy utrzyma się na obecnym poziomie oraz czy poprawi się sytuacja w sektorach, które od dwóch lat ograniczają zatrudnienie.

* Zgodnie z informacjami podawanymi przez GUS, należy zaznaczyć, że w dniu 1 czerwca 2025 r. weszła w życie nowa ustawa o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. z 2025 r. poz. 620), która wprowadziła zmiany w zasadach rejestracji i ewidencji osób bezrobotnych. W rezultacie część danych publikowanych została dostosowana do obecnego stanu prawnego i aktualnej terminologii ustawowej, co może wpływać na porównywalność bieżących danych z wcześniejszymi okresami.